תהליך עבודה שנתי עם צוות הדרכה

להיות צוות - קולגיאליות ועזרה הדדית

כמו בכל דבר בחינוך , גם בניית צוות הוא תהליך. אז מה אנחנו מציעים לכם?
תהליך שנתי של מפגשים חודשיים, בהם נעבוד על בניית צוות כגוף משימתי וכתא חברתי.

במה נעסוק במפגשים? קבלו תקציר:

  • 1
    "להיות צוות או אוסף של מדריכים" - מהם הכלים הנחוצים בכדי שנוכל להגדיר עצמנו כצוות?
    איך נתרגל זאת בשגרה?
  • 2
    "לתת ולקבל" - יחסי גומלין בין חברי הצוות. מי חבר שלי? ביקורת ופרגון. להכנס עבור מישהו ולעזור. לצאת מאזור הנוחות שלי.
  • 3
    "קולות שמרימים/קולות שמורידים" - האם אנחנו מתייחסים לקולות סביבנו? הורים, חניכים, מנהלים, חברים לצוות, איך מנמיכים את הווליום של הקולות סביבנו?
  • 4
    "רוח צוות" - מפגש סימולציות מגוונות שמעמת את חברי הצוות עם החשיבות של יישור קו צוותי. בשגרת פעילות, ביום הורים, בטיול ועוד.
  • 5
    "תפקידים גדולים ותפקידים קטנים, - עשייה חינוכית מכוונת אותנו לביצוע תפקידים גדולים (חינוך, פרויקטים, אחריות לטקס) , מהם התפקידים הקטנים? מה חשיבותם בתחזוק הצוות?
  • 6
    "הערכה ומשוב, לנו ובשבילנו" - כשמתחילה משבצת פעילות,אתה לבד מול החניכים. איך נבקר זה את זה? איך נעזור ונשקף, עד כמה זה חשוב לנו ביום יום.
  • 7
    "להיות צוות של מומחים" - במה אתה טוב יותר מחבריך לצוות? חשיבות הבירור הצוותי במה כל אחד טוב, שולט, הפניית הזרקור דווקא לשונות ולגוון, יביא אותנו לבניית צוות איכותי יותר.

פרטים טכניים שאולי יעניינו אותך

לצוות חינוכי חדש שנבנה או לצוות חינוכי שרץ יחד כמה שנים ורוצה הכוונה, חידודו,התייעלות,שיפור.

תהליך העבודה מורכב מ-7 סדנאות, אחד בכל חודש.
הסדנה בנויה ממשחקי תאטרון, תרגילי אלתור וסימולציות. אחרי כל תרגיל מגיע דיון קצר אותו מנחים השחקנים.

כל הסדנאות שלנו מתבססות על 4 עקרונות:
1. תרגילים , אימפרוביזציות סימולציות ומשחקים הלקוחים מעולם התאטרון.
2. הומור - זה חייב להיות מצחיק
3. שיתוף קהל - אצלנו הקהל הוא חלק מהסדנה. מתנדבים מהקהל משתתפים עם השחקנים בתרגילים. לפעמים כל הקבוצה ולפעמים ניקח מתנדבים בודדים.
4. תחום תוכן - המומחיות שלנו היא לקחת תחום תוכן לדבר עליו,לנתח, להדגים, לשקף- כל זה דרך תאטרון.

חלל מואר
כיסאות לכל משתתפים המסודרים בחצי מעגל.
לא ניתן לקיים את הסדנה בישיבה סביב שולחנות או בישיבה נמוכה (מחצלת,פופים וכו).
אין צורך במקרן או כל אמצעי טכנולוגי אחר.
אם אתם מתכננים להגיש כיבוד - בבקשה לא במהלך הסדנה.

בואו נתחיל דיאלוג!